致敬奋斗者 礼赞巾帼红——瑞力汽车举办2025年度总结表彰暨2026年“三八”妇女节庆祝大会
春风浩荡，万物竞发。在这生机盎然的美好三月，不仅迎来了属于每一位女性的光辉节日，更站在了回望过往、擘画未来的关键节点。
2026年3月8日，瑞力汽车“2025年度总结表彰暨2026年‘三八’妇女节庆祝大会”在公司隆重举行。全体瑞力人齐聚一堂，致敬每一位奋进者，礼赞每一抹巾帼红，共同见证榜样的力量，感受节日的温暖。
回望·耕耘之路：致敬每一位奋进者
瑞力汽车总经理王益群首先发表致辞，他全面总结了2025年公司发展成果及2026年战略方向。
一、总体回顾
2025年为公司深耕专用汽车、攻坚应急装备、提速智能制造的关键年。面对行业竞争加剧、需求分化、供应链波动等挑战，全体员工同心协力，在经营业绩、产品创新、产能升级、市场拓展、管理提质等方面取得阶段性成果，实现稳中有进、质效双升。
二、核心工作与成绩
（一）经营业绩稳增长
四大产品线（应急救援、矿用装备、智能环卫、特种厢式）全面发力，6月起应急产品持续爆单，全年消防车、宿营车等订单超百辆，交付能力显著提升；应急产业园（二期）35亩、16000平方米主体封顶，为产能扩容奠定硬件基础。
（二）产品创新结硕果
公司研发投入稳定，与武汉理工大学、湖北专汽研究院深化产学研合作，推出无人机压缩空气泡沫消防车等新品，实现高空救援技术突破；污泥吸污车、电缆放线车等新品即将上市。全年新增多项实用新型专利，公告产品超450个，合规化、系列化水平位居行业前列。
（三）智能制造升级
引入自动焊接机器人、全自动立体货架等设备，关键工序自动化率提升，生产周期缩短、成本优化；通过技能竞赛、质量管控行动，产品可靠性、一致性改善，客户满意度提高。
（四）市场开拓双循环
国内深耕应急、矿山、环卫等领域，区域覆盖率提升；国际拓展南美、东南亚、中东、中亚、非洲市场，海外订单与品牌影响力增长；亮相行业展会，品牌形象巩固。
（五）管理提质夯基础
完善全流程制度，标准化、精细化水平提升；严守安全生产，全年形势稳定；加强人才梯队建设，完善激励机制，团队能力增强。
三、问题与不足
高端化、智能化产品占比需提升，核心技术自主化待加强；市场响应与定制化服务需优化，大客户合作待深化；智能制造与数字化管理、成本管控需持续发力；海外市场渠道与品牌推广力度需加大，全球化运营能力待增强。
四、2026年工作思路
坚持“创新引领、智造赋能、市场导向、质量为本”方针，聚焦冲刺经营目标、强化产品创新、提速产能释放、深化智能制造、拓宽市场版图、夯实管理根基六大重点任务。
荣耀·榜样之光：表彰先进，树立标杆
企业的每一次跨越，都离不开先进典型的引领。在激动人心的表彰环节，“优秀员工”、“劳动模范”、“优秀党员”、“先进集体” 等一系列奖项逐一揭晓。获奖者手持荣誉证书与奖品，脸上洋溢着自豪的笑容。他们是瑞力精神的践行者，是全体瑞力人学习的榜样。
生产技术中心副总许阳聚焦“凝聚士气、统一目标”，号召全体员工以饱满热情投入2026年工作，通过思想共识与行动合力推动公司高质量发展。
2025年，经历市场风浪，见证成长。面对原材料价格波动、市场竞争及内部攻坚瓶颈，团队抱团取暖、迎难而上，在应急救援及保障（如宿营车、餐车、军品）领域实现突破，为每位奋斗者点赞！
2026年，是新起点，更是公司跨越式发展的关键年。对此提出三点要求：
思想同心：统一思想于“高质量发展”，摒弃“打工者”心态，树立“经营者”思维；创新为公司添砖，节约为公司增利；打破部门壁垒，销售、技术、生产、后勤需无缝对接，信息共享。
目标同向：锚定3600台年度目标，分解至季度、月度、每日，变“被动执行”为“主动出击”，主动发现问题、寻找方案、承担责任，用业绩证明“能打硬仗、能打胜仗”的铁军实力。
行动同力：秉持“起步即冲刺”的紧迫感，全身心投入工作；践行“精益求精”的工匠精神，在细节上下功夫，将每项工作做到极致。
星光不问赶路人，时光不负有心人。2026年的画卷已展开，画笔在握——只要思想统一、目标坚定、行动有力，定能战胜艰难险阻，书写高质量发展新篇章！
国际外贸公司总经理张春梅围绕“全球化战略布局”展开，明确深化重点海外市场合作、拓展国际贸易新版图的具体方向，支撑国际业务网络升级。
优秀员工代表周昆围绕销售团队在市场开拓中的实践总结、经验提炼与未来行动方向展开。
过去一年，面对复杂多变的市场环境与激烈竞争，始终秉持“客户至上、使命必达、瑞力进取、共赢未来”的信念。公司总经理带队深入市场一线，精准传递产品价值与解决方案，携手团队斩获来之不易的成绩。
在这个过程中，深刻体会到：
信任为基——每份合同的签署，皆是客户对产品、公司及团队的深度信赖。这份珍贵信任需以专业服务与持续付出持续夯实。
团队为盾——销售绝非孤军奋战。技术支撑、产品交付、市场活动、运营保障等环节的紧密配合，方能成就客户满意与项目成功。
学习为刃——市场迭代、需求升级，唯有保持空杯心态，持续学习产品新知、钻研行业动态、提升复杂问题解决能力，方能领先客户所需，提供高价值建议。
路虽远，行则将至；事虽难，做则必成！在公司领导指引与全体同事支持下，销售团队定将迎难而上，以拼搏汗水赢取市场认可，以辉煌业绩助力公司高质量发展！
获奖代表们纷纷发言，分享了他们在工作中的心得与感悟，鼓舞全体员工以更饱满的热情投入2026年各项工作。
绽放·巾帼之美：特别的礼赞给特别的你
当表彰大会遇上“三八”妇女节，现场的气氛变得更加温情而浪漫。
财务中心副总聂淑娟在发言中隆重纪念“三八”国际妇女节，充分肯定了女性员工在公司发展中的卓越贡献、价值彰显与未来成长期望。
过去一年，公司在专用车改装、市场开拓、生产提质、内控管理上稳步前行，每一份订单、成品、回款与成本优化都凝聚着全体员工汗水，更离不开女员工的坚守担当。
公司女性遍布关键岗位：财务会计严谨守资金成本关口；采购仓管精算保物料有序流转；跟单文员耐心促流程高效运转；销售经理拓渠道树口碑；保洁员守护厂区整洁温馨；新增女技术焊工以精湛技艺在生产一线绽放风采。
2026年是公司提质增效、稳健发展的关键年。财务中心将协同各部门，做好核算、管控、服务、赋能，降本增效、严控风险、支持生产、服务市场。
对全体女员工，我们有三愿：一愿坚守初心、爱岗敬业，岗位上再创佳绩；二愿勤学善思、提升技能，成为复合型人才；三愿热爱生活、热爱工作，在奋斗中绽放美丽、收获幸福。
启航·未来之约：凝心聚力，共赴新征程
回望2025，是为了汲取前行的力量；礼赞巾帼红，是为了让温暖与敬意常驻心间；展望2026，我们满怀信心与期待。
此次大会，不仅是一场总结过往、表彰先进的盛典，更是一次凝聚人心、催人奋进的动员。它让我们看到了瑞力人昂扬向上的精神风貌，感受到了企业大家庭的温暖和谐。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。
2026年，全体瑞力人将以此次大会为契机，把荣誉化为动力，把温情化为干劲。让我们携起手来，以奋斗者的姿态，以巾帼不让须眉的豪情，在瑞力汽车高质量发展的新征程上，同心同行，再创辉煌！
